Jose J. Ruiz

Jose J. Ruiz dirige Alder Koten como CEO y Socio Director, donde su trabajo se centra en ayudar a las empresas a alinear a sus equipos de liderazgo con la estrategia, la cultura y el crecimiento. A lo largo de más de dos décadas asesorando organizaciones en estrategia de talento y diseño organizacional, ha trabajado con corporativos globales, firmas de capital privado y empresas familiares en fortalecer la capacidad de liderazgo a largo plazo.

También preside Anker Bioss, una firma de asesoría enfocada en ayudar a las organizaciones a desarrollar capacidad de toma de decisiones en entornos de complejidad cambiante. Ese trabajo extiende la misma preocupación central que recorre este libro: hacer coincidir la capacidad con las exigencias reales del trabajo, y no con las apariencias.

Ruiz aporta una profundidad particular en gobierno corporativo y desarrollo organizacional, con énfasis en empresas familiares y compañías impulsadas por tecnología. Forma parte de varios consejos y preside comités de compensación en Estados Unidos y México, asesorando directamente sobre compensación ejecutiva, sucesión y efectividad de los consejos.

También preside Conscious Capitalism México, lo que refleja una convicción de larga data: que las empresas deben operar con propósito y rendir cuentas a más de un solo grupo de interés. Es ingeniero por el Tecnológico de Monterrey y tiene una maestría en liderazgo organizacional de Gonzaga University, y trabaja de forma bilingüe en inglés y español con líderes que navegan procesos de gobierno y transformación.